Jabatan Ekonomi Pertanian
KURSUS INI MENEKANKAN PENGGUNAAN PELBAGAI ASPEK DAN FUNGSI PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA(THIS COURSE EMPHASIZES THE UTILIZATION OF THE VARIOUS ASPECTS AND FUNCTIONS OF HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT)
- Teacher: DR SURIANI BINTI ISMAIL .
Kursus ini meliputi konsep dan pelbagai model pembangunan, dasar pembangunan, konsep kemapanan pembangunan sumber masyarakat dan kesan globalisasi dalam pembangunan sumber masyarakat.(This course covers the concept, various models of development, development policies, concept of sustainable community resource development, and effects of globalisation on community resource development)
- Teacher: PROF. DR. ROZIAH BINTI MOHD RASDI .
KURSUS INI MEMBINCANGKAN KONSEP GENDER, TEORI FEMINIS, PEMBENTUKAN PERANAN GENDER DAN TEORI-TEORI BERKAITAN, PEMBENTUKAN PERANAN GENDER, GENDER DAN PEKERJAAN, GENDER DAN LATIHAN, GENDER DAN PEMAJUAN KERJAYA, GENDER DAN PERUBAHAN ORGANISASI, GENDER DAN PO(THIS COURSE DISCUSSES GENDER-RELATED CONCEPTS, FEMINIST THEORIES, GENDER ROLE DEVELOPMENT AND RELATED THEORIES, GENDER ROLE DEVELOPMENT, GENDER AND WORK, GENDER AND TRAINING, GENDER AND CAREER DEVELOPMENT, GENDER AND ORGANIZATIONAL CHANGE, GENDER AND ORG)
- Teacher: PROF. DR. ROZIAH BINTI MOHD RASDI .
KURSUS INI MELIPUTI FALSAFAH DAN DASAR PEMBANGUNAN BELIA, PROFIL DAN PERKEMBANGAN PSIKOLOGI GOLONGAN BELIA, INSTITUSI DAN ORGANISASI BELIA, PENDEKATAN KERJA BELIA, KONSEP DAN AMALI DALAM PEMBANGUNAN PROGRAM BELIA, DAN KONSEP DAN PENDEKATAN PEMBENTUKAN BE(THIS COURSE COVERS THE PHILOSOPHY AND POLICY OF YOUTH DEVELOPMENT, PROFILE AND PSYCHOLOGICAL DEVELOPMENT OF YOUTH, CONCEPTS AND PRACTICES IN DEVELOPING YOUTH PROGRAMMES, YOUTH INSTITUTIONS AND ORGANIZATIONS, APPROACHES IN YOUTH WORK, AND CONCEPTS AND A)
Kursus ini meliputi konsep, teori dan model pembangunan sumber manusia dan peranannya dalam pemajuan pekerja dan pembangunan organisasi.(This course covers the concept, theory and model of human resource development and its role in employee and organizational development)
- Teacher: DR. SITI NUR SYUHADA BINTI MUSA .
KURSUS INI MELIPUTI KONSEP, TEORI, OBJEKTIF DAN STRATEGI PENDIDIKAN DEWASA DAN HUBUNGKAITNYA DENGAN PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA(THIS COURSE COVERS THE CONCEPT, THEORY, OBJECTIVES AND STRATEGIES OF ADULT EDUCATION AND ITS RELATIONSHIP WITH HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT)
- Teacher: DR. MOHD ASHRAFF BIN MOHD ANUAR .
KURSUS INI MELIPUTI TEORI, KONSEP DAN MODEL INTERVENSI PERUBAHAN BERENCANA, DIAGNOSIS PERUBAHAN, NILAI-NILAI PERUBAHAN, DAN PENYELESAIAN ALTERNATIF DALAM PEMBANGUNAN ORGANISASI(THIS COURSE COVERS THEORIES, CONCEPTS AND INTERVENTION MODELS OF PLANNED CHANGE, DIAGNOSIS OF CHANGE, VALUES OF CHANGE, AND ALTERNATIVE SOLUTIONS IN ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT)
- Teacher: DR. MOHD FAIQ BIN ABD AZIZ .
- Teacher: DR. NURUL AFIQAH BINTI ZULKIFLY .
KURSUS INI MEMBINCANGKAN FALSAFAH DAN PRINSIP, KONSEP DAN PROSES PENGURUSAN PRESTASI PEKERJA DAN PERKAITAN PENGURUSAN PRESTASI DENGAN PAMPASAN DAN GANJARAN(THIS COURSE DISCUSSES THE PHILOSOPHY AND PRINCIPLES, CONCEPT AND PROCESS OF EMPLOYEESÃÂÃÂÃÂÃÂÃÂÃÂ PERFORMANCE MANAGEMENT; AND RELATIONSHIP OF PERFORMANCE MANAGEMENT WITH BENEFITS AND REWARDS)